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翁清雄

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情感型领导: 量表开发及与员工离职倾向和建言行为的关系, 外国经济与管理, 2016, 38(12): 74-90

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Pre One:组织吸引力的影响因素元分析:基于过去25年研究的回顾, 预测, 2015, 34(1): 29-34

Next One:自我差异视角下的职业生涯幸福感, 外国经济与管理, 2018, 40(11): 101-115